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2010(第六届)中国CMMI咨询机构年度评选活动启动
CMMI 作为专门针对软件行业的一个过程改进方法和规范，是衡量软件外包质量的重要标准之一，有如国内软件企业进入国际软件外包市场的通行证，CMMI 的引入和实施对于提高我国软件企业的管理水平和企业竞争力起着重要的作用。从1999年首家通过CMM 二级评估，到今天的数百家公司通过评估，CMMI 咨询培训机构（个人）为CMMI 知识的导入和普及起到了极其重要的作用，做出了巨大的贡献。目前国内从事咨询与培训的机构已有数十家，每一家的规模、服务质量和能力各异，在全球性金融危机背景下如何恢复行业信心，如何重振市场的信心，为此，希赛网启动“2010 （第六届）中国CMMI 咨询机构年度评选”活动，从行业用户角度出发，对CMMI 咨询机构进行大范围的深入调查，为即将实施CMMI 或进行CMMI 评估的企业提供选择依据和参考标准。
一、评选宗旨
“2010 （第六届）中国CMMI 咨询机构年度评选”活动秉承一贯“效果为纲，客户至上”的主旨，致力帮助中国CMMI市场中处于领先地位的咨询机构和迅速崛起的新锐组织，打造CMMI行业权威标尺。本次评选调查群体以希赛网80万用户及希赛顾问团600名顾问为基础，由已经通过CMMI评估的企业、准备或正在进行CMMI评估的企业以及科研、教育、政府、中小企业等关注并了解CMMI 体系及其发展的人员组成。严格遵循科学性与客观性的原则，以用户的选择作为数据的来源与依据，以最为客观的形式寻求反映CMMI 咨询评估市场现状的准确信息；全面反映各咨询机构在客户中的形象，切实反映参评机构的真实能力。
二、参评标准
（1）企业注册成立时间超过12个月；
（2）企业的主要经营业务属于CMMI 咨询评估；
（3）企业主营业务60%以上在中国大陆；
（4）企业不能在最近连续三年中出现亏损；
（5）无重大客户投诉问题。
三、评选指标及奖项设置
1．评选指标
综合以下十项指标构建评选体系：
（1）客户信赖度；
（2）企业影响力；
（3）企业成长潜力；
（4）主任评估师经验和水平；
（5）咨询师经验和水平；
（6）实施案例与效果；
（7）服务；
（8）性价比；
（9）市场占有率；
（10）关注客户自身竞争力程度。
2．奖项设置
（1）2010 年度中国CMMI 咨询机构前10强；
（2）2010 年度新锐企业奖；
（3）2010 年度最佳实施案例奖；
（4）2010 中国CMMI 咨询、评估行业年度人物。
四、评选流程
1．候选企业确定
【07月15日～07月31日】对初步确定的候选企业发出参选邀请函，收集参选确认回执；同时接受符合参选标准的企业自主申报资料，并在希赛网公示。
2．调查问卷、评选
【08月01日～11月20日】网络问卷调查；
【11月10日～11月20日】收集问卷，统计分析；
【11月20日～11月30日】制作《2010 中国CMMI 咨询机构年度评选调查报告》。
年度最佳实施案例评选说明：由咨询机构推荐一个最佳实施案例，在希赛网公示，由所有网友进行投票（投票期：10月01日～11月10日），最终综合网络投票及希赛顾问团评审意见确定获奖得主。
年度人物评选说明：由咨询机构提名（各推荐1～2名年度人物），在希赛网公示，由所有网友进行投票（投票期：10月01日～11月10日），最终综合网络投票及希赛顾问团评审意见确定获奖得主。
3．颁奖
【12月18日～12月19日】在希赛网及合作媒体发布《2010 中国CMMI 咨询机构年度评选调查报告》；暂定在第六届中国软件工程大会（CCSE 2010，北京）举行《2010 中国CMMI咨询机构年度评选》颁奖仪式。
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